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第三，赋予职务发明人科研成果所有权。深化供给侧结构性改革，既要破，更要立，也就是发展新产业、新技术、新产品，这就要靠创新，创新要有人才，人才需要激励，产权激励是最大激励。科研成果是科研人员的创造性劳动和资本共同创造的，科研人员的大脑是科技成果的价值源，科研成果所有权应该由出资方和科研人员共同拥有。科技和经济两张皮、科技成果转化难的根本原因是陈旧思维设计的科研成果完全归国家所有的制度。2016年以来，西南交大在四川省、成都市支持下，在赋予科研人员科技成果所有权方面进行了大胆探索，出台“西南交大九条”，两年来有180多项成果分割确权，成立24家高科技公司，在他们那里，科技和经济不再是两张皮，科研成果转化已不再难。西南交大的这一改革是科技成果产权制度改革的小岗村。当年土地承包制这种土地产权制度改革，解决了农民的产权激励问题，解决了我国的吃饭问题。在创新驱动发展的今天，唯有推动科研成果产权制度改革，才能解决科研人员的产权激励问题，从而解决创新驱动的动力源问题，解决我国核心技术受制于人的问题。

本周剩余两个交易日内，将结束年报和一季报的披露。近期受市场监管和风险偏好下降影响，需要更加聚焦基本面较好或者行业竞争格局好的公司，规避北上资金扎堆的估值较高品种和缺乏基本面支撑的主题品种。Ÿ 专栏：海内外快时尚发展扩张和估值对比根据Euromonitor数据，我国服装市场规模从2011年的1286亿元成长到了2018年的2077亿元，期间的年复合增速达到7%。从社零数据看，行业2018年增速在高个位数增长区间。背靠中国巨大的消费市场，我国服装行业每年维持稳定增长，品牌服饰享受市场空间巨大的红利，近几年不论品牌数量还是收入规模都维持较快速增长。但从估值角度看，中国大众服饰龙头估值水平普遍低于海外大众服饰龙头。下面我们就围绕海外服装零售品牌龙头发展扩张思路和效率进行分析，从几个方面和国内企业进行对比。

近年来，监管层不断完善制度鼓励上市公司现金分红。目前，对于上市公司实施配股、公开增发、发行可转债等再融资时，需满足近三年分红不少于年均可分配利润的30%的条件。而且，在税收政策方面，持股期限超过1年的，股息红利所得暂免征收个人所得税。上交所还曾在2月份组织召开上市公司现金分红专项说明会。上交所表示，有一批上市公司，连续多年未实施现金分红。其中部分公司，具备分红能力而长期未分红，对于此类公司，上交所将继续加大监管力度，督促其向投资者发放必要的现金红利。存在恶意不分红的，还将提请证监会派出机构实施现场检查。

2.1 经济、流动性、风险偏好三因素跟踪的关键变化4月经济数据陆续出炉，经济企稳预期增加。上周发布的PMI数据表明经济企稳预期在增强。清明假期之后，4月第二周将陆续迎来重要经济数据的发布期，将公布物价、金融等数据；4月第三周将公布工业、投资等数据，一季度经济数据也将出炉。总体而言，经济下行的压力来自于两方面，目前来看都有趋缓的迹象，一是出口制造业链条，主要受外需的冲击，从本周公布的美国PMI和非农就业来看，两项数据好于预期，美国经济在一季度放缓的担忧大大消减，在美联储整体转鸽的背景下，美国经济衰退的可能性不大。此外，从中国出口的先行指标韩国出口来看，3月出口的降幅有所收窄，随着中美贸易摩擦即将水落石出，出口大概率不会失速下行。二是地产链条，主要是地产投资下行的担忧，目前来看，一二线城市前三月地产销售有所改善，有望率先复苏，且地产资金面较去年明显改善，地产投资仍将保持一定韧性。

从中周期，可能有很多的问题在里面。第一个，地产和制造业都是宏观向下的，中国经济的潜在增长，或者增长的增速会下移，这是从中期来讲。现在的物价，短周期，特别是受到猪肉的影响，出现类滞胀的现象，在明年对投资产生了重要影响。中央银行不可能大规模放松银根，尽管大家认为猪周期的问题，从核心CPI可以把它剔除掉，但当它长期不下的时候，也会产生重要的影响。

尽管不可否认，次新股行情中资金的作用较大，但若细看，也不难发现，疯狂炒作中也留有一分理性。如从今天的盘面看，次新股中动态市盈率高的股票普遍跌幅居前，而涨停的则动态市盈率多还出于合理区间。招商证券日前分析提出，上市后涨幅较高的次新股向来具有两类特征：一是股东动机明显，涨幅较高的次新股对应公司在上市当年或者上市后一年、两年发生股权激励及并购的公司比例高于次新股总体。二是业绩上，短期涨幅较高的次新股和业绩关系相对较小，但中期涨幅较高的次新股往往业绩占优。