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一个明显的特点，该App对照片要求苛刻，不但需要高清正面照，还会对照片进行公众人物对比，如果检测到公众人物，则提示无法添加。但对于这张照片是不是本人，App并没有限制，只是没有经过肖像权验证，会有使用次数限制(10次)，也不可进行分享。选择相关影视作品，上传照片，通过“云制作”，你的面孔就能和剧中主人公融合，形成一张“新脸”，神似原来的照片。

第三，空手套白狼，一毛钱不出。根据交易方案，中国天楹88.82亿元的对价支付将以股份和现金相结合的方式进行，其中以股份方式支付对价64.04亿元，以现金方式支付对价约24.78亿元。同时，还拟发行股份募集配套资金30.68亿，其中24.78亿元用于支付收购的现金对价，4.6亿元用于“或有支付计划”，1.3亿元用于支付中介费用。

企业当然不是慈善机构，追求业绩才是主要目的，也没有义务一直养着重病无法工作的员工。法律也没有这么要求，中国劳动法规对企业在员工患病之后解除合同的处理有着明确的规定。如果企业因为员工患病必须休养而解除劳动合同，需要提供一个病假期，在休病假期间不得解除劳动合同。（看法规成文规定解释，有理解错误的话请劳动法专家指出）按照这位员工工作五年来算，相当于他有权休六个月的病假；如果之后他不能完成工作，网易可以依法按照N+1的补偿方式解除合同。他已经向杭州劳动仲裁法庭提出仲裁，要求网易支付61.7万元的补偿。

（本文来自于澎湃新闻）责任编辑：陈合群“囊中羞涩”但交易方执意“现结” 旋极信息半导体巨头梦或受阻每经记者 曾剑每经编辑 张海妮图片来源：摄图网近期以来，A股5G概念火热，相关概念股表现抢眼。其中，主营“嵌入式系统”的旋极信息（300324，SZ）也被市场捧为了相关概念股，股价持续上扬。旋极信息之所以与5G概念沾边，更多源于公司正在筹划的重组。但现如今，这场重组出现难以推进的风险。

“生态环保领域专业性强，具有一定封闭性，领导干部同一岗位任职时间长，被‘围猎’的风险自然增大。”吴海英表示。部分落马官员的问题涉及环评审批、工程承揽、科研项目管理等多方面，相关领域利益丰厚且自由裁量权较大，这也使得处于“要害”岗位的环保干部容易抱有侥幸心理，认为“外行人查不出问题”，不惜铤而走险。

部分城市楼市的火爆也助力房地产企业业绩的提升，排名前七的房企业绩均在千亿以上。碧桂园、恒大、万科仍占据房企排名前三甲，碧桂园的业绩已经超越4000亿元，恒大、万科业绩也超过了3000亿元。7家房企半年业绩超千亿中国指数研究院发布的数据显示，前七名的房企业绩均超越了1000亿元。